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   协同创新中心实行全员任期招聘制,共招聘全职固定人员56人,其中教授16人、教授级高工1人,副教授18人、讲师16人,工程师1人。

   采用“开放、流动、联合、竞争”的机制,通过双聘引进教授2人、教授级高工1人。

   通过兼职引进教授3人、教授级高工4人、副教授1人、高级工程师17人、工程师1人、助理工程师1人。

引进学术领军人才“皖江学者”王万林,从武钢引进炼铁专家杨佳龙博士,从中钢矿院引进矿加专家胡义明博士团队

   2014-2015年招收博士研究生7人,2015年招收博士后研究人员1人。

   此外,协同创新中心龙红明教授、赵卓博士赴荷兰米塔尔钢铁公司和代尔夫特大学、童碧海博士赴台湾清华大学分别进行为期3个月、6个月和1年的高级访问和合作交流  

   通过人才引进和赴外学习,科研团队创新能力提升明显。

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